斗龙战士五 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 美国 2012

导演: 杨欣   

剧情介绍

世界涌现一股虚拟游戏的热潮,恐龙主宰地球长达数亿年之久。此游戏就是回到恐龙时代,使用战力卡让自己购买的宠物恐龙与虚拟游戏里的恐龙战斗。可怕的事情终究发生了,全世界十万个孩子与青年突然消失,共同的特征就是他们都非常喜欢这款游戏,其中包括喜欢打斗游戏的天乐和他的宝贝龙也一同消失了。安小达根据阿坤与宝贝龙提供的信息,发现神奇消失的杨天乐去到了斗R30;世界涌现一股虚拟游戏的热潮,恐龙主宰地球长达数亿年之久。此游戏就是回到恐龙时代,使用战力卡让自己购买的宠物恐龙与虚拟游戏里的恐龙战斗。可怕的事情终究发生了,全世界十万个孩子与青年突然消失,共同的特征就是他们都非常喜欢这款游戏,其中包括喜欢打斗游戏的天乐和他的宝贝龙也一同消失了。安小达根据阿坤与宝贝龙提供的信息,发现神奇消失的杨天乐去到了斗龙世界,并得知这个斗龙世界掌握了人类的命运。邪恶的力量正慢慢逼近斗龙世界与人类世界,杨天乐、安小达与汪美含抱着强大的决心与强烈的好奇心去往斗龙世界,并展开了一段艰辛刺激的冒险。

评论:

  • 哈访波 5小时前 :

    画面效果好棒!配乐也不错!就是情节挺平淡的,是颜值坚持我看下去哈哈

  • 彩薇 0小时前 :

    很微妙。名场面其实该有都有,众英灵一齐上阵,玛修的回眸一笑和雪花之盾,以及医生都给了不少的笔墨去刻画,但是拍得实在太赶了。游戏文本量巨大,完整流程打一遍时间不比一个半小时短,加上游戏关卡难度极高,当时打完玛修没了我心都凉了,使得玩家更能体会到从开始修复人理到击败盖提亚有多么不容易,但是剧场版拍得缺少了必要的过渡(医生看起来像过来送人头的)。cw的摄影是真的比ufo差很多

  • 妍华 8小时前 :

    前面还行,后面开始赶工痕迹明显,医生那段完全比不上游戏中文字的感染力,芙芙和学妹的剧情也是几个镜头带过(其中还有几个镜头放ED了),但是作为粉丝向动画还是勉强及格了,虽然……为什么又有小太刀???

  • 上官睿敏 7小时前 :

    所有海边的影片都比较喜欢,轻松的美国青年剧。遗憾的是女主太成熟了,不像高中生诶

  • 千真如 6小时前 :

    拉中拉,后面贞德小姐的演讲都没放全,英灵语音也全砍,BGM不对味,作为一个粉丝向作品很不合格

  • 信海 5小时前 :

    和第7章比,剧情节奏和作画都差蛮多的

  • 慕容英华 4小时前 :

    fgo基本可以类比漫威,剧情好不好也就那样了,不舍得烧钱做特效请问我来看啥的…

  • 圭煜祺 2小时前 :

    很一般的剧情,因为有海有沙滩多了点加分项,男主挺帅,女主怎么说呢,就送给我一副苦情事多坏人的非好感面孔,说哭就哭,还是身边三女孩可爱。

  • 卫煌宽 1小时前 :

    作为一个纯动画党,燃不起来我只能说。出场角色一大堆,特效愣是没用对地方,文戏太冗长了,有些时候真的不知所云。

  • 丹元正 3小时前 :

    最后,明明游戏本身已经有足够优秀的配乐了,连照搬照抄都不会,结果根本没能煽情起来。

  • 卫二泓 4小时前 :

    谁会拒绝稀疏平常的一日有人穿上礼服

  • 兆明辉 5小时前 :

    真是急死个人的男女故事,美国现在还有这么保守的青少年也是少见,以为是个爱情故事,然后就没有然后了,莫名其妙

  • 慧栀 8小时前 :

    夏夜 探险未知 公路兜风 汽车影院 夜游拥吻

  • 微生珍瑞 4小时前 :

    经典美式青春电影模式~平平无奇~没有大的起伏也没啥大的雷点(除开结尾所有矛盾突然一下就依次解开了有点...怎么说...有种刻意安排又仓促结尾的感觉?)

  • 夏白秋 3小时前 :

    学妹牺牲的那一段泪目了,组长的独白很棒 。

  • 崇映波 2小时前 :

    这几作就是在证实ufo才是型月最强动画化公司,本来还期待251能动画化,现在着实不太敢期待了。

  • 利承泽 8小时前 :

    还行吧,比第六章好太多,整体算是讲了个完整的故事,也没什么太大的槽点,该燃的地方也很燃。玩了fgo的可能会比较感动?但对于我这样没玩游戏的实在get不到点,旁白太多,台词有点尬,有种大型预告片的感觉。

  • 东门丽文 5小时前 :

    好开心,青春年少,生活还有激情,保持对世界好奇

  • 慧桐 3小时前 :

    好普通...学妹和医生的两段都不如游戏来得震撼,三分给演讲的贞德、劳模组长和露脸的月球男友女友们(你但凡多让他们说几个字我都多打一星了

  • 城华乐 8小时前 :

    后面做得太赶了吧,医生为什么开宝具,盖提亚为什么要和咕哒肉搏,茄子怎么复活的全都没说清楚😅情绪也给不够,还没我游戏里看ppt够味

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved