催眠在妹妹身上泄火 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 恐怖片 美国 1999

导演: 佘诗曼   

剧情介绍

过著充实大学生活的英文系学生都贤(李大卫 饰),偶然因为转学生振浩(金南优 饰)而对催眠产生兴趣。都贤在崔教授(孙昞昊 饰)的帮助下接受了催眠治疗,但在催眠体验后,他却开始看见充满疑惑的记忆幻影,朋友们也一个接一个开始深受幻影折磨,而遭遇奇怪的事件。崔教授对他们催眠的目的究竟为何?

评论:

  • 腾祯 0小时前 :

    The wedding bit is fun but I think Hollywood is losing the ability of making a interesting opening scene.

  • 禚怀芹 7小时前 :

    人家拍的反电信诈骗电影多好,比陈学冬的《巨额来电》好看太多了!要场面有场面,要动作有动作!就是最后结局有点没明白,黄社长在车里接到男主角的冒充电话后没下文了!那个幕后菲律宾老板竟然和那个最弱小的诈骗犯联络上了!这是给那个小诈骗犯加戏了吗!?

  • 肇哲圣 2小时前 :

    叙事效率非常高,回到了一贯的韩国标准复仇故事,跨国电信诈骗,窝点在中国沈阳,可是中国警方在韩国电影里永远是缺席的面孔,不得不说是一大遗憾。

  • 晨霞 0小时前 :

    挺好,用商业片的方式来普及电信诈骗的套路,比起我们那种死板的样板戏式的反诈宣传电影,哪种更让人有兴趣?

  • 蒉秀华 4小时前 :

    两星半。看完我也想把上一部改成两星半,因为实在是太低龄向了,而且情节发展非常套路。把这个故事换成《神偷奶爸》等科幻冒险搞笑类的动画片完全适用,除了索尼克游戏新角色之外没什么亮点。金凯瑞的蛋头博士越来越癫狂,也越来越弱,自己造的机器人拉胯,获得了翡翠力量以后也不怎么强。中段刺猬狐狸寻宝尬舞和男女主角参加婚礼两处感觉也是强行安排凑时长,无聊乏味,看得昏昏欲睡。上一部就不怎么样,结果票房意外的高,支撑了第二部,这一部估计还想赚钱,彩蛋明示了还有续集,但我真的不希望再拍了。

  • 董欣可 8小时前 :

    第一部是给更广的受众拍的话,第二部就比较粉丝向了。金凯瑞获得力量后秒变加拿大电鳗吴亦凡 那段笑出来了。剩下的就只能浅笑一下

  • 謇驰逸 6小时前 :

    只出现在台词里的中国公安和抹黑中国的情节

  • 浩坤 7小时前 :

    豆瓣都快被一群恶臭搞臭了,动不动就高举碍国大旗,明明电信诈骗那么多,人家说了就说人家黑,真TM搞笑,一群道德婊

  • 韩浩旷 8小时前 :

    你下载国家反诈骗APP了嘛? 这部电影前部完成非常成功,编剧和导演思维都是极好的,后面就脱节了。 前面对于剧作参考有非常不错的参考价值。 韩国电影已经解决好看的问题,中国电影好像还在过度中。对于抹黑祖国的设定,不能容忍。

  • 良加 0小时前 :

    抛开中国元素不说,能同时做到科普电信诈骗,又有动作戏把我看爽了,韩国商业片是目前全球最强不过分吧。

  • 梦彦 8小时前 :

    韩式superhero爽片。个人英雄主义和主角光环加身的牛逼操作拯救了受难的众生,你好我好大家好哈哈哈。(但是把西安叫沈阳,看见特写陕A车牌和路过钟鼓楼我有点笑出声叻

  • 甘颐和 4小时前 :

    电信诈骗这题材挺好啊,开头也不错,都后面渐渐拉胯了,剧情顶不上来,因为爽感和滋味都不够,看到后来就注意力不集中l

  • 琬柏 5小时前 :

    网络,原声,109分钟。

  • 稷振 5小时前 :

    笑死,男主是个前警官现在在工地打工,男主老婆因为被电话诈骗骗走全部身家。于是男主化身成龙,伙同IT精英女,千里走单骑,连夜捣毁无数电信诈骗窝点....简直科幻片。

  • 梦舒 6小时前 :

    集中在电信诈骗那端反而效果不错,至少有那么点华尔街之狼的疯劲,拍着拍着总喜欢往动作片套路上来,先把自己的剧本修修吧

  • 詹鸿运 6小时前 :

    当然也有很多新鲜有趣的点,集中在金凯瑞身上,这叔损人真是有一套!

  • 百里一凡 8小时前 :

    超级赛亚人vs反浩克万磁王,别忘了落地一定是钢铁侠pose

  • 邬静珊 0小时前 :

    金武烈也太适合演反派了!还有就是说寒国人你们要是实在看不上中国这块地方可以去别的国家拍哈。本来没觉得有什么夹带私货,毕竟雾霾也是老生常谈了。但是讨债的一见到中国人就说句“你吃饭了吗”可把我恶心坏了。把这句话放到大银幕,不愧是无法出人头地的导演们。

  • 羿倩雪 1小时前 :

    彩蛋里又来了一只,这是要组建个联盟啊哈哈哈哈!

  • 机光熙 6小时前 :

    题材不错,很有意义,大国要有应该有的文化自信,玻璃心大可不必。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved